新御书屋 > 科幻未来 > 时间平移爱情法则 > chapter 35
  从进公司后就无所事事的韩念初,终于回到了原来时空的工作状态。
  跟专家的会议时间定在半个月后,有意向的投资人和股东都会到场,会议的核心主题将决定人工智能未来的研究发展发向,是继续研究语法树,还是兴起不久的深度学习研究。
  秘书的事务已无暇顾及,何谨修倒没说什么,让hr再借调一个人手过来。
  韩念初几乎都泡在实验室里,跟周严果讨论,写代码,刘铭亲自坐镇,也要了张办公桌,和他们一起办公。
  周严果站在白板前说:“在现有语料库的基础上,假设我们把状态价值函数和动作价值函数定义好,加入现有的代码模块,实现有监督的学习。”
  刘铭问:“具体怎么实现?”
  周严果说:“这就是今天讨论的目的,集思广益,讨论出这个方法的可行性。”
  何谨修捏着笔,不知为何,他的目光转向了韩念初。
  韩念初走到周严果旁边,接过他的笔,在白板上写满了公式,转身说道:“用贝尔曼方程迭代计算奖惩。”
  众人一愣。
  韩念初接着说道:“具体一点,先定义状态价值函数,用来评估状态优劣。行为或动作价值函数用于评估下一个字或词的优劣。完成定义后,进一步定义出累计奖励函数,就可以评价出一整句回答的优劣。”
  “奖励函数怎么定义?这个函数接受的变量怎么从人传给机器?这个变量给了函数以后,函数怎么去调整它的输出?答好要加多少分?答不好要扣多少分?那个奖励函数怎么解?”周严果一口气问出了一连串的问题。
  韩念初在白板上一边划线一边讲解:“想想公式怎么定义,根据公式把奖惩机制加进源代码,测试一下就行了。我说明白了吗?”
  周严果的眉头松开,眼神顿时清明,“这还能不明白?”跟手把手教差不多了。他的目光转向其他人,都是一头雾水的表情。
  他这才陷入一个谜团当中,这是他的构想,他能瞬间明白是很合理的,为什么韩念初却好像未卜先知一样,把他后面的每一步都想得清楚明白?
  而最让他不能理解的是,她有比他更完整的构想,最后一步只需要实现代码化。
  听说她是可以在记事本上写代码的水平,这一步对她来说太容易了,她为什么不抢先完成实验,发论文,公告天下?
  她在他人生尽毁前,把他救回来,为他做了这么多,仅仅就是想要一个帮手?
  周严果觉得他看不清眼前这个女人,但有一点他能确定,她的水平,绝对在他之上。
  “先招人吧。”他收起揣测说道,时间紧迫,不容他再多想,“立刻组建实验室。”
  “还要培训。”韩念初说。
  何谨修想了想说:“公司的工程师,随你们挑。”
  凌云科技自成立以来形同虚设的实验室终于启用。
  韩念初、周严果、何谨修、刘铭四人决定从公司内部选拔开始,招揽人才。
  实验室的工程师待遇高出50%,且不受公司规章制度约束,只需遵守实验订立的规则。
  邮件发出去,几乎所有的工程师都在翘首以待,然而到了考核时,数学题就刷掉了一半,算法题又刷掉剩下的百分之八十,最后进入面试的三十个员工,被韩念初用一个堆排序题毙了2/3,仅存的九个,不经面试,直接进入实验室。
  实验室却有十一个人,站在最边缘的陈以正,让周严果看着十分碍眼。
  他丢一个眼色给韩念初,示意她到会议室说话。
  韩念初跟着他进去,刚关上门,周严果就把陈以正的试卷递给她,特意圈出韩念初给的那道题,答案处空白。
  “你什么意思?”周严果低声问韩念初。
  “意思让你给我个面子。”韩念初小声说。
  “你这么搞对别人不公平。”
  “我们要招十个人,可一个简单的题,全公司只有九个人答出来,”韩念初说,“差的这一个,谁进都无所谓。”
  “那蒋遥呢?”
  “他表哥是ceo。”
  周严果一巴掌拍在试卷上,当即发牢骚,“你这么搞——”
  韩念初拿起他的水杯,递到他嘴边,“先喝口水。
  周严果忍住气,到底端起水杯喝了一口。
  韩念初又小声说道:“你觉得我跟陈以正和蒋遥比怎么样?”
  周严果一口水呛出来,“有可比性吗?他俩乘以十都不比你有用。”
  韩念初把所有试卷都投进垃圾篓,“所以你那个模型要搞出来,靠的是我。外面那些都是打下手的,你挑个什么劲儿?”
  “这选拔阵势不是你搞出来的?”周严果无语地说道。
  “不搞这阵势,你随便拉十个人进来,人家看得起你?我把公司的精英都弄进来,以后谁都不敢小瞧这实验室,所以啊——”韩念初说,“我们哄哄别人就好了,自己当真就是傻子。”
  “……”
  “我们以后每个月选一次,每次选两三个进来,挤破脑袋的地方,肯定是好地方。”
  周严果目瞪口呆地望着她。
  韩念初觉得他这个表情是沟通好了,拉开门走出去,对站成一排的十一个工具人——不,是十一个工程师说道:“你们都是公司水平最顶尖的工程师,往后也一定会对你们礼遇有加,所以你们不用严格遵守上下班时间,也不用打卡。”
  她的话音刚落,工程师神色均是疑惑不解。
  “但你们需要遵守实验室的规则,也就是你们每天要在我写的共享程序里上传工作日志,写清楚你们当天的工作进展,遇到解决不了的问题提出来,我和周严果第二天早上会统一回复。”韩念初说。
  工程师们从来没听说过这样的管理模式,然而听到不用打卡,谁都没理由反对。
  “还有,实验室严禁结私怨,打听和干涉同事隐私,”她接着说道,“如果没有特殊原因,出现三次deadline完不成任务的情况,自动退出。”
  将所有人集结到一起,儿戏一般地交待了三句话,韩念初就让所有人回家,第二天再来上班。
  十一个人,包括陈以正和蒋遥都觉得韩念初太胡来了。另外九个,已经开始质疑韩念初的能力了。
  然而他们的质疑只维持一个晚上。第二天早上,十一个人打开程序就看到韩念初的工作安排,十一个人被分成三个小组,两个四人组,一个三人组,陈以正和蒋遥两个拖油瓶分别被塞进四人小组,每个小组都给了任务。
  众人傻眼,不约而同地想起那句:出现三次deadline完不成任务的情况,自动退出。
  这是一个组都要退出?
  那个别还想试探着睡个回笼觉再来上班的家伙,看完日志,擦了把脸就往公司跑。
  除了完成工作以外,所有人每天还要刷十道算法题,周末加倍,题是韩念初出的,也是她批改。
  这些毕业已久的工程师,又回到了被考试支配的恐惧当中。
  实验室开始昼夜亮灯,从早到晚的加班,还没有摸鱼的理由。但凡他们遇到的难题,韩念初都能立即给他们回复,给出解决方法。
  在他们眼里,韩念初简直无所不能。
  实力碾压是最有效的管理手段,不到一周,原本心高气傲的工程师们,跟韩念初讨论问题都半垂着眼眸了。
  “你从偏差方差分解的角度来看,我们所训练的模型较为复杂,容易导致结果呈现高方差,”韩念初细致又耐心地说道,“集成学习里bagging方法有可能对过拟合的问题起到缓解作用,你去调研一下,看看怎么加上去。”
  周严果在一旁看着手把手教员工的韩念初,才明白她为什么说这些人其实没必要挑。
  她这个教法,只要是个cs专业背景的,都能把活干了。
  这个实验室里,只有她是大脑中枢,其他都是听从指令的四肢。
  “环境落后,他们对于人工智能无论是优化理论,还是学习框架都知之甚少。所以必须从最基础的梯度下降,到训练模式,循序建进地学习。”等员工出去后,韩念初对周严果说道,“但我们目前没有给他们学习的时间,你的模型必须尽快实现代码化。他们做不了的事,全部都得我们来完成。”
  现在的环境,高校里连机器学习这门课都没开,专业人才稀少得可怜,因此她出那些题只是幌子,目的是招揽一些学习能力很强的人才,能在往后跨界自学进入这个领域。
  周严果这才真正明白了韩念初的用意。
  “你是自学的么?”他问。
  “不是,”韩念初望着他,一本正经的说,“我在梦里读过秘笈,过目不忘。”
  “……”周严果顿了顿,说,“你开玩笑的样子就像个傻子。”
  “不傻能跟你开玩笑?”
  “……”
  周严果想到最近公司里的传言,“你跟那位集团继承人同居了?”
  韩念初用了整整三秒,才反应过来“那位”指是谁。她果断地摇头,“我最近在研究厨艺,所以晚上会用他的厨房。”
  周严果眉头一皱,“我的厨房空闲着,要不要借你?”
  “不要。”
  “为什么?”
  “现在的绯闻是传我跟一个男人同居,”韩念初说,“要是借了你的厨房,就变成我脚踏两条船了。”
  周严果的脸色很臭,“我是跟你开玩笑的,并不是真的借你!”
  “哦。”
  “……你这什么反应?”
  “对待傻子的反应。”
  周严果正要冒火,何谨修出现在会议室门口,看到他俩在会议室独处,沉着脸对韩念初说道:“走了。”
  “我先下班,”韩念初马上站起来,瞄了一眼周严果,他苍白的脸被气得隐隐发红,走到门口又丢下一句,“今天要是有剩的,明天我给你打包!”
  她的话一出口,两个男人的脸色都更难看了。
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  阿念跟这个好基友聊个天都只能尬聊啊~~~~~